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2021년에 손흥민은 토트넘과 재계약을 성사시키며 세계적 선수로서의 입지를 만들었습니다. 이 재계약은 단순히 연봉 인상이 아닌, 복잡한 조건과 권리를 담고 있는 복잡한 계약입니다. 본 글에서는 손흥민의 재계약 속 조항들을 자세히 분석하겠습니다. 그리고 현대 축구 비즈니스와 계약 구조를 살펴보겠습니다.
기본 연봉과 인센티브 구조
2021년 7월, 토트넘은 손흥민과의 4년 재계약을 공식 발표했습니다. 따라서 손흥민은 2025년까지 토트넘에 머무르게 되었습니다. 해당 계약은 그의 축구 인생 중 가장 성공적인 계약이라고 알려져 있습니다. 기본 연봉은 세전 약 1000만 파운드로, 한화로 약 170억 원 수준입니다. 이는 프리미어리그 전체 선수 중에서도 상당히 높은 수준입니다.
하지만 손흥민의 실제 수입은 단순 연봉만 있는 것이 아닙니다. 프리미어리그에서는 성과 기반 인센티브가 일반적인데, 손흥민도 마찬가지입니다. 그가 출전한 경기 수, 득점 수, 도움 수, 그리고 토트넘의 리그 및 컵 대회 성적에 따라 다양한 보너스가 있습니다. 예를 들어, 리그 15골 이상을 기록하거나, UEFA 챔피언스리그 진출에 기여할 경우 수억 원 상당의 보너스가 지급됩니다.
또한 손흥민은 광고 및 초상권 수익도 막대합니다. 이는 재계약 시 중요한 협상 요소 중 하나입니다. EPL 구단은 보통 선수의 초상권 일부를 관리하고 있으며, 구단 마케팅에 적극 활용합니다. 손흥민은 나이키, 티센크루프, CJ제일제당 등 다수의 글로벌 및 국내 브랜드와 광고 계약을 체결하고 있으며, 연간 광고 수익만 100억 원 이상으로 추정됩니다. 이 역시 재계약 조항에 포함되어, 일정 수익을 구단과 나누거나 개인 명의로 분리해 관리하는 방식이 적용된 것으로 알려졌습니다.
또한 손흥민은 연봉 외에도 ‘출석 수당’, ‘팀 내 주장 수당’, ‘언론 행사 참여 수당’ 등 다양한 형태의 부가 수당을 통해 연평균 수익을 얻고 있습니다. 이처럼 재계약은 단순히 팀에 머무는 선수가 아니라 선수의 브랜드 가치와 경제적 가치를 반영합니다.
이적 제한, 연장 옵션, 바이아웃 관련 조항
손흥민 재계약에서 가장 중요한 비공개 조항 중 하나는 ‘이적 제한’과 관련된 내용입니다. EPL에서는 대다수의 계약서에 명시적 바이아웃(이적 금액 상한선)을 넣지 않습니다. 즉, 손흥민을 원하는 구단이 있더라도, 토트넘이 협상에 응하지 않으면 이적은 성사되지 않는 구조입니다. 이는 구단이 손흥민을 전략적으로 얼마나 중요하게 여기는지를 보여주는 중요한 내용입니다.
계약에는 ‘1년 자동 연장 옵션’도 포함된 것으로 알려졌습니다. 이는 구단이 일정 조건 하에 계약 종료 이전, 자동으로 1년을 연장할 수 있는 권리를 가진다는 의미입니다. 손흥민이 부상 없이 일정 경기 이상을 소화하거나, 시즌 중 일정 수준 이상의 퍼포먼스를 유지할 경우 구단이 계약을 한 시즌 더 연장할 수 있게 됩니다. 이는 손흥민의 30대 중반 이후 커리어 안정성과 직접적으로 관련이 있는 계약입니다.
부상 발생 시 급여 지급 기준도 조항에 정확히 명시되어 있습니다. 일정 기간 이상 경기에 출전하지 못하면 보너스 지급이 중단되거나 기본 연봉도 감액 될 수 있는 구조입니다. 반면, 손흥민이 재활을 성실히 수행할 경우 구단이 전폭적인 재활 지원을 제공하며, 관련 치료비를 전액 부담한다는 보호 조항도 있습니다.
이외에도 ‘구단 판매 가능 시 통보 조건’, ‘EPL 외 리그 이적 불가 기간’ 등도 비공개로 포함되어 있을 가능성이 있습니다. 예를 들어, 시즌 중에는 다른 유럽 리그로 이적이 불가하며, 시즌 종료 이후에만 이적 협상이 가능한 구조가 일반적입니다. 손흥민의 계약도 이러한 일반 규칙을 따르면서도, 특정 국가나 리그에 대한 제한을 추가한 가능성도 유럽 스포츠 전문지들이 보도한 바 있습니다.
경기 출전 조항과 대표팀 활동 보장
손흥민은 재계약을 통해 단순한 선수 이상의 지위를 얻었습니다. 그가 어떤 경기에서, 어떤 포지션으로, 어떤 역할을 맡는지도 계약서에 중요한 조항으로 포함되어 있습니다. 대표적인 것이 바로 ‘출전 보장 조항’과 ‘포지션 사전 협의 조항’입니다. 이는 구단이 경기 운영 전략에 따라 손흥민을 후보선수로 넣거나, 갑작스럽게 수비적 포지션으로 이동시키지 못하도록 제한하는 기능을 합니다.
실제로 손흥민은 윙어와 스트라이커를 오가며 팀 내 유연한 포지션을 보여주고 있습니다. 하지만 경기력 저하 시에도 일정 수준 이상의 출전 기회를 보장받고 있습니다. 이는 ‘팀 마케팅 자산’으로서의 중요성도 생각된 결과입니다. 또한, 시즌당 일정 경기 수 이상 출전할 경우 성과 보너스가 추가 지급되며, 연속 경기 출전 시 추가적인 인센티브가 지급됩니다.
대표팀 관련 조항도 중요한 부분입니다. 손흥민은 아시안게임, 월드컵, 아시안컵 등 국제대회에 우선적으로 참가할 수 있는 권리를 계약상 보장받고 있습니다. 이는 토트넘 구단이 FIFA 규정을 넘어 선수 개인의 대표팀 활동을 지지한다는 것입니다. 이것은 일정 기간 내 구단 차출 금지 요청을 하지 않겠다는 의미입니다.
특히, 장거리 원정 이후 휴식을 보장해 준다는 내용도 포함되어 있습니다. 대표팀 소집 이후 복귀 시 일정 기간 내 경기에 출전하지 않도록 하거나, 선택적으로 회복 훈련에 참여할 수 있도록 배려하는 내용입니다. 이는 손흥민이 국가대표로서의 자부심을 유지하면서도 체력 관리를 병행할 수 있도록 만들어 놓은 계약 조항입니다.
그 외에도 손흥민이 주장단 멤버로 공식 활동하게 될 경우, 시즌당 추가적인 리더십 보너스가 지급되며, 팬 행사, 구단 미디어 인터뷰 등에도 일정 횟수 이상 참여 시 추가 수당이 나옵니다. 이는 손흥민이 단순한 선수에서 ‘토트넘의 얼굴’이자 마케팅 자산으로 가치가 있음을 의미합니다.
손흥민의 재계약은 단순한 연봉 협상 이상의 상징성을 지닙니다. 연봉, 인센티브, 이적 제한, 국가대표 활동 보장까지 모든 조항은 그의 입지를 반영한 ‘프랜차이즈 계약’입니다. 이처럼 현대 스포츠 계약은 경기장 밖의 전략과 가치를 중심으로 설계됩니다. 스포츠 산업과 비즈니스에 관심이 있다면, 손흥민의 계약 사례를 알아보면 좋을 것 같습니다.